Der er mange former, hvorigennem arbejdsgiveren belønner medarbejderen for kvaliteten af udførelsen af arbejdsopgaver. Disse inkluderer et tak og et certifikat.
Blandt alle former for opmuntring er det mest almindelige et certifikat og et takbrev. I form repræsenterer begge typer en typografisk form med et designdesign. Hvilke privilegier, ændringer i officiel stilling eller materielle forhold giver hver af de ovennævnte typer opmuntring er ikke et ledigt spørgsmål.
Både enkeltpersoner og organisationer kan tilskyndes og tildeles eksamensbeviser og takkebreve.
Hvad er et eksamensbevis
Der tildeles et eksamensbevis for præstationer inden for en bestemt type aktivitet. Teksten til brevet er normalt tør og kortfattet. Teksten angiver specifikke præstationer i en bestemt type aktivitet, dvs. eksamensbeviset registrerer kendsgerningen om præstationer.
Til certifikatet anvendes standard A4-former til typografisk behandling. Nogle gange er der en kliché på formularerne, det er kun at indtaste navnet og efternavnet på den person, der skal tildeles, såvel som navnet på den udstedende myndighed. Nogle gange bruges et tomt, og hovedteksten indtastes internt.
Hvad er et takbrev
Et takbrev har en bredere vifte af anvendelser og kan udstedes ikke kun for specifikke fordele, men også blot for en ansvarlig holdning til en bestemt begivenhed. Den mest almindelige brug af takkebreve er taknemmelighed til skolebørns forældre.
Tekstens stil i takkebrevet er ikke begrænset af strenge rammer, og det afhænger af kroppen, der udsteder taknemmelsesbrevet, hvor varme ordene til den opmuntrede person vil være. Til taknemmelsesbreve bruges også færdige A4-formularer.
Hvad er den grundlæggende forskel
Den grundlæggende forskel mellem taknemmelighed og taknemmelighed ligger i det semantiske indhold - at rette en kendsgerning i et tilfælde og udtrykke taknemmelighed i et andet.
Med hensyn til materiel støtte løses dette problem på lokalt niveau, oftest på kommunalt eller regionalt niveau.
Muligheden for materiel støtte er foreskrevet i forordningerne og vedtages i overensstemmelse med lovgivningen. Samtidig er det muligt at skelne mellem et taknemmelsesbrev og et takkebrev, da der ofte gives et eksamensbevis for specifikke fortjenester, ofte udtrykt i bestemte tal.
Under alle omstændigheder registreres oplysninger om eksamensbeviser og andre incitamenter i de relevante afsnit i arbejdsbogen og giver grund til at opmuntre ejeren baseret på resultaterne af sit arbejde i en bestemt periode.
