Mange mennesker passerer gennem kontrolpunktet i Rostov-helikopteranlægget. Mange af dem passerer gennem de automatiske døre, skynder sig hjem eller på arbejde og bemærker ikke noget, men alle nær tærsklen stopper og kigger op. Visningerne tiltrækkes af en mindeplade-bas-lettelse.
Det skildrer Mikhail Vasilyevich Nagibin, en aktiv, vidunderlig leder og en usædvanlig venlig person. I et aktivt tempofyldt liv lykkedes det ham at gøre meget ved at opretholde et højt økonominiveau på niveau med en storby.
Tid for barndom og ungdom
Mikhail Vasilyevich blev født i førkrigstiden i Taganrog i 1935, om efteråret. Min far arbejdede på fabrikken som flysamler. Fra ham arvede sønnen en kærlighed til himlen. Hjembyen havde et betydeligt antal industribygninger.
Som en lille dreng blev Misha evakueret under den store patriotiske krig. Dette hjalp ham med at undgå vanskelige minder. I 1943 blev Taganrog befriet. Nagibins familie vendte hjem.
Drengen gik i skole. Først måtte jeg studere i fabriksbygningen. Drengene hjalp med at gendanne skolens klasseværelser ødelagt af angriberne. Fly fløj konstant over byen og passede omhyggeligt territoriet. Han kunne godt lide det langvarige brøl fra flymotorer.
Efter syv klasser gik kandidaten ind i luftfartsteknisk skole. At lære var ubesværet. Drengen viste sig at være en flittig og interesseret studerende. Teorien appellerede ikke til ham for meget. Øvelse vækkede meget mere interesse.
Efter at have været på fabrikken og overvejet forskellige instrumenter, helligede den unge mand sig helt til den valgte aktivitet. Efter at have modtaget sin uddannelse gik Nagibin til at arbejde på en af de ældste virksomheder i landet, fabrikken i Taganrog, hvor hans far arbejdede. Den uerfarne nittesamler fik hurtigt respekt.
Arbejdskarriere
Et par måneder senere blev en dygtig, uddannet fyr en assistent for mesteren. I hæren tjente Mikhail som luftfartsmekaniker i hovedstads militærdistrikt. Efter afslutningen af tjenesten vendte Nagibin Jr. tilbage til sin oprindelige virksomhed, hvor han hurtigt blev formand.
På dette tidspunkt indså den unge mand, hvor meget viden han manglede. Han blev studerende ved Novocherkassk Polytechnic Institute. Den unge specialist, der arbejdede som kontrolformand, har allerede formået at arrangere sit personlige liv for at blive gift.
En krævende professionel, inden han tog en endelig beslutning, altid brug for at studere den relevante litteratur og dokumentation. Nagibin blev udnævnt til stedfortrædende leder, og et år senere ledte han selv maskinværkstedet. Kollegaer og underordnede værdsatte specialisten meget, kravene blev altid opfyldt.
Den unge ingeniør var meget tilfreds med sin nye stilling. En talentfuld leder har altid været i centrum for begivenheder i produktionen. Ledelsen stillede mange forventninger til Nagibin. Efter kurserne blev han chefteknolog i flyselskabet.
Anlægget arbejdede med implementeringen af en ny retning. Seriel produktion af TU-142M anti-ubådsfly begyndte. Køretøjerne var beregnet til påvisning og eliminering af ubåde.
Før arbejdet påbegyndtes, var det nødvendigt at omhyggeligt studere alle oplysninger om konstruktionen, radikalt ændre virksomhedens eksisterende systemer og introducere de nyeste teknologiske fremskridt. Den unge leder løste problemet glimrende og på kortest mulig tid. Produktionen af nye maskiner blev leveret til transportøren uden forstyrrelser på den fastsatte tid.
Belønninger og forfremmelse
Det kolossale arbejde, der blev udført, blev værdsat. Nagibin blev tildelt mange priser og fik også en ny lovende udnævnelse. Virksomhedens direktør besluttede at overdrage stillingen til Nagibin. Men ledelsen besluttede at overføre den lovende medarbejder til Rostov ved Don for at forbedre helikopterfabrikens arbejde. Det var ikke let at skille sig ud med sin oprindelige virksomhed.
Imidlertid begyndte Mikhail Vasilievich i 1976 at udføre opgaverne som chefingeniør. Livet i en stor industriby fangede en specialist. Et år senere kendte han alle omkring sig godt og flyttede sin familie. Det meste af tiden var besat af arbejde.
Fire år senere udnævnte ledelsen Nagibin som leder af virksomheden. I sin nye ansvarlige stilling gjorde Mikhail Vasilyevich meget for virksomhedens udvikling og for byen som helhed.
Under den dygtige ledelse blev fabrikken til den største maskinfabrik i landet. Efter et komplet genudstyr blev der oprettet specialiserede workshops, og forholdene blev forbedret. Mi-24 og Mi-26 transporthelikoptere blev sat i serieproduktion. For dem blev Nagibin tildelt Lenins orden.
Velgørenhed
I denne vanskelige tid formåede lederen at beholde virksomheden. Et handels- og udstillingscenter blev opført på dets område. Overskuddet fra det blev brugt til at vedligeholde anlæggets udstyr og personale. Medarbejdere modtog anstændige lønninger.
Bidraget til byen er enormt. Han udstyrede landsbyens kraftværk, rekonstruerede medicinske og rekreative komplekser, reparerede skolen og udstyrede den med computere.
Mikhail Vasilyevich glemmes ikke i Rostov den dag i dag. En mindeplade blev installeret ved indgangen til Rosvertol-anlægget. En af skolerne i byen er opkaldt efter Nagibin.
City Avenue Oktyabrya blev omdøbt til ære for Mikhail Vasilyevich. I lang tid arbejdede lederen med fænomenal effektivitet uden fridage og endda minimale afbrydelser.
Han helligede sig fuldt ud til sit elskede arbejde. Biografien om Nagibin, der modstod den hårdeste arbejdsplan, blev afbrudt den sidste dag i marts 2000.
